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                董事长召开管理人员会议


                发布时间:2015-08-06???热度:0人关注

                      2015年8月4日上午9:00,公司董事长王敬春召集各部门、车间主管在公司二楼中会议室召开了管↙理会议。
                      此次会议主要针对7月11日上半年小结会后近一个月的工作开展情况作了一个小结,认为自小结会↓后,各部门、车间积极主々动开展工作,尤其是车间在现①场管理方面,确实☉水平有所提高,一定要避免“议而不决、决而不行、行而不查”这种工作方式。现在公司内部要大力宣传正▓能量,经理办公室建立的微信群“庆龙之家”里的微新闻希望能坚持做,以后要多发☆现这些新闻,及ζ时上传到“庆龙之家”。微信群里面的成员们,平时ω 遇到正能量的文章也要与大家进行分享,共同做好“庆龙之家”平台的建设工作,进一步加强各部门、车间之间的沟通。各分管领导」要坚持每周带队对公司各项工作,尤其是现场、安全、环保、隐患等▆要特别有针对性,检查一定要细致△。现在正处高温天气,各级管理干部也要多深入车间№去关心员工的◆工作,杜绝因为¤高温出现安全环保事故,保护好员工。
                      总经理王永范针对即将公布的绩效考核制度与大家分享了总体※思路与考核宗旨。主要目的在于要调动员工的工作积极性,体现出产量和绩效的▼挂钩,多做多得,避免干多干少〖一个样的情况发生。绩效】考核一定要逗硬,不能走过场。董事↓长要求大家一定要树立起信心,心往一处〗想,劲往一处使,增强团队凝聚力,将大家拧成一股绳,共同使庆龙公司的各项工作更上一ㄨ个台阶。